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职位描述

岗位职责:

如下:
任职资格:


岗位要求:


1.形象好,气质佳,年龄在20-35岁;


2.普通话流利,有亲和力, 语言表达能力强,熟悉办公软件;
3.积极主动有热情,适应能力强;
4.能协助主管和公司完成各个环节和流程的工作;
5.学习能力强,有意向管理层发展的会重点培养;


6.个性开朗,能够承受一定工作压力。
岗位职责:
1.会议记录;
2.协助部门经理,组织开展招聘工作;
3.组织、安排面试,并且进行人力资源初试;
4.进行薪资谈判、安排候选人入职;对试用期员工进行试用期考察;
5.完成直接上级交办的其他工作。
福利待遇:
1.实习期2000元+津贴+奖励


2.享受双休+法定节假日
3.舒适的办公环境+持续的培训提升+畅通的晋升渠道。
4.免费终身培训。
5.定期员工旅游。
职位联系方式:
公司名称:中国人寿保险股份有限公司


联 系 人:赵主管  18729345471


公司地址:新城区解放路华东美博城三楼








西安市新城区五路口十字东北角华东美博城三楼



公司简介



  中国人寿保险股份有限公司是中国最大的商业保险集团,国内唯一一家资产过万亿的保险集团,是中国资本市场最大的机构投资者之一。

  中国人寿保险股份有限公司已连续8年入选《财富》全球500强企业,最新排名第118位;连续3年入选世界品牌500强,位列第278位,是我国保险业唯一一家全球企业、全球品牌“双500强”企业。目前已成为全球市值最大的上市寿险公司。

  目前,中国人寿正致力于实施“资源配置合理、综合优势明显,主业特强、适度多元,备受社会与业界尊重的内含价值高、核心竞争力强、可持续发展后劲足”的集团化战略,奋力打造“实力雄厚、管治先进、制度健全、内控严密、技术领先、队伍一流、服务优良、品牌杰出、发展和谐”的国际顶级金融保险集团。

  中国人寿为了建立一支高起点、高素质、专业化的营销团队,更好地服务客户,服务社会,打造国际一流金融集团,将着力于把团队建成一个以服务为品牌,以先进的管理理念,优秀的员工素质,创新的营销模式为依托,具有超强执行力、战斗力和创造力的新型的服务型的专业型的营销团队。



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