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人力资源

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职位描述

岗位职责:


任职资格:

职位描述 
1. 协助人事经理制订本商场年度人员编制方案、薪资福利
预算和商场员工考勤汇总和员工薪酬结算、考核统计等工作;
2. 负责商场员工用、退工手续、社保手续办理及费用的核算、申报等工作;
3. 负责商场人事数据、报表的汇总、员工电子、文本档案的建立、管理;
4. 配合部门经理及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题;
5. 配合部门经理代表公司与政府对口部门及有关社会团体、机构联络工作等。
任职要求 
1. 全日制大学本科学历;
2. 具有2年以上人力资源工作经验;其中1年以上薪酬福利操作经验;特别对员工考勤、加班、薪资计算等人事操作实务熟悉;
3. 了解招录退、社保手续,对当地办理机构及办事流程熟悉;熟练使用相关办公软件;
4. 具有人力资源管理知识,了解国家及当地相关法规政策; 
5. 细致、严谨、原则性强;较强工作责任心。


公司简介

CCTV年度入围十佳雇主     中国连锁经营企业50强

中国家具连锁最具影响力品牌   全国创建学习型组织参观示范单位

红星美凯龙国际家居连锁 

“梦想+创新”缔造中国家居第一品牌

 红星美凯龙自1986年创业以来,始终以建设温馨、和谐的家园,提升消费者的居家生活品为己任,至此2010年5月已在北京、上海、深圳、广州、重庆、成都、天津、常州、南京、无锡、秦皇岛、鄂尔多斯、青岛等城市开办了100家商场,2009年销售总额突313亿元,成为真正意义上的中国家居流通业第一品牌。

红星美凯龙以“让家居生活更美好!”为己任,传播的“家的文化”、“家的艺术”,引领社会大众高品质的生活理念和生活方式。红星美凯龙推崇:“快乐学习、快乐工作、快乐生活”的快乐文化,使您在这里工作,不仅能追求学习的快乐、工作本身的快乐、还能体验生活的乐趣。

 “到2020年,在全球建成200家连锁品牌MALL,争取进入世界500强!”为红星美凯龙员工的共同愿景和目标!

    在红星美凯龙,我们为员工提供:

 面向全国的工作机会

 职业、创业的孵化器

 企业大学培训学习成长平台

 高潜力员工职业发展计划


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